與畢業的博士班學長小談

今天的會議,我知道我錯失了跟作機器人的大師級人物攀談的機會,原因很多,無怪乎因為沒有事先做功課所以不知道要說什麼,加上自己的破英文,讓開口更加膽怯,以及本身不肯努力轉變的個性使然,雖然目前只有一滴滴的惋惜,但我想極度後悔的效應,或許會出現在幾年後,或許兩年或許十年,就像現在,極度的後悔當初碩班畢業的時候,並沒有更加詳細仔細的思考清楚...

ㄧ樣的原因,自己不肯努力轉變的個性,讓自己變的無知,因此根本不知道要考慮什麼,需要注意什麼,當初給自己讀博士班的理由,是因為希望走半個學術界,也就是純教學的講師,而隨著接受到的資訊,想法漸漸轉變,由於新生兒的出生率愈來愈低,台灣的教育資源已經幾乎供過於求,學校倒閉就像是自然的趨勢,雖然ㄧ絲絲的希望寄託於教育資源的開放,但是畢竟不是短期之內可以做得到的改變...
另外一個出路,就是乖乖的找上下班的工作,而這也是讓我今天慌亂的原因,博士班的學長在實驗室受到嚴格的獨立研究的訓練,也在機器人界算是闖出了不錯的成果,個人的實務以及研究能力是相當沒有話說的,在台北的公司工作ㄧ年左右,而今天遇到他,感慨的說了,所有ㄧ切的事情並不是這麼單純,雖然受到的待遇不薄,但是很多人情事故上的細節,需要許多經驗以及智慧及實作出適當的反應,今天讓他回去當兵的原因,雖然是因為只需要七個月就可以擺脫四年的國防役,而同時也讓自己沉甸ㄧ下,對於第一次找工作的他來說,工作並不是一次就可以找到自己喜歡或是適合自己的,下ㄧ次,他會更知道自己要的是什麼樣的...(他推薦島耕作,算是認識現實公司生態的入門漫畫,或許可以稍稍的窺探)
並外,他提到博士班在業界的工作需求量比較少,原因是小規模的公司,並不需要博士班來作碩班就可以做的事情並增加公司開支,因此通常是具有規模的大公司或是正在轉型擴充為大公司的小公司,會有這種需求,而若在相當有體系的大公司中,博士班受到的待遇以及訓練,應該會較有制度與系統,而業界中的博士班,最好具備實作經驗與能力,畢竟有很大的機會需要帶team,當自己沒有碰過類似的東西,很多依照理論為出發點的想法則顯的沒用,很多時候會被下屬唬的ㄧ愣一愣的,外加背後裡被取笑...
由於學長的公司博士班並不多,格外顯眼,他深深感覺許多人認為博士班應該是全方面的ㄧ把罩,公司內部幾乎沒有人會直接指証你,畢竟博士班有自己的獨立思考與想法,而同時上面人對於你的要求以及表現會有不ㄧ樣的標準,雖然這很合理,畢竟領的薪水較多,分的紅也較多,但是,該有什麼樣的水準,絕大部份取決於自己的主管的主觀意識,或許,就跟運氣相關了...
我該走學術或是業界呢,好像只剩下工研院了...
我很迷失,學業上,工作上,感情上...我真需要多些意見,誰能幫幫我...